Brænder du for rådgivning og tiltrækning af kunder? Vil du have ansvaret for en attraktiv portefølje? Er du klar til nye udfordringer – evt. hvor ledelse indgår?  Vil du være en del af succesen hos en stærk lokalbank, som lever i mødet med kunden?

Rådgiver eller souschef til vores filialer i Rønde og Ebeltoft
Vores filialer i Rønde og Ebeltoft udgør ét samlet team, som vi internt kalder Syddjurs. 

Hertil søger vi nu:
• En souschef, der samtidig er privatrådgiver med egen portefølje
• En privatrådgiver

Uanset hvilken af de to stillinger, der matcher dig, så vil du få ansvaret for en portefølje af attraktive kunder, som du giver Aktiv Kunderådgivning. I praksis betyder det, at du er proaktiv og tager initiativ til at invitere dine kunder til møde, og at du tilbyder individuelle og fleksible løsninger med kunden i centrum. 

Brænder du for at arbejde med tiltrækning af nye kunder? Så er det også muligt at arbejde med tiltrækning af nye kunder via henvisninger fra kunder og kolleger – og via de opsøgende aktiviteter, vi iværksætter sammen i teamet. Vi kan skrue både op og ned for, hvor meget du kommer til at arbejde med nye kunder. 

Du vil få primært arbejdssted på én af de to lokationer – dvs. enten i Rønde eller Ebeltoft. Men da vi arbejder sammen som ét team får du mulighed for at arbejde fra begge byer. Dette vil især være forventet i stillingen som souschef.

Vil du prøve kræfter med en souschef-rolle?
Som souschef er det vigtigt, at det falder dig naturligt at tage initiativ og gå forrest. Det gør du med en positiv tilgang til tingene, som inspirerer og motiverer dine kollegaer og ved at være deres coachende sparringspartner og støtte i dagligdagen. Som teamets souschef kommer du også til at sparre omkring kredithåndtering, ligesom du vil indgå i sparring omkring den fortsatte udvikling af teamet.

Medarbejder i en stærk lokalbank
Uanset hvilken af de to stillinger, der er tale om, tilbyder vi dig en stilling, hvor du kan tage selvstændige beslutninger, hvor du får rig mulighed for at udvikle dig fagligt og personligt, og hvor du er tæt på dine kunder og kan yde en individuel rådgivning. 

Filialdirektør Jacob Skovgaard udtaler: ”Vi har et rigtigt godt team med et stort sammenhold, hvor medarbejdertrivsel og socialt samvær har stort fokus. I Djurslands Bank er vi tæt på vores kunder, og som rådgiver har du frie rammer til at planlægge dit arbejde med såvel bestående kunder som nye kunder. Nu har du chancen for at komme med ombord på holdet. Sammen med de øvrige i teamet ser jeg frem til at tage imod dig, og du får også koblet en mentor på, som hjælper dig i gang med systemer, produkter og alt det, du ikke kan læse dig til.”

 
I banken lægger vi vægt på ordentlighed, menneskelige værdier, trivsel og arbejdsglæde. Vi er et bundsolidt pengeinstitut med gode nøgletal, en høj trivsel og kundetilfredshed og vækst af nye kunder. 

Her er frie rammer og korte beslutningsveje, og som lokalbank i Østjylland er alle kolleger og interne ”livliner” funderet i det østjyske – tæt på dig og dine kunder.

Hvem er du?
Vi forventer, at du er uddannet og fagligt velfunderet som privatrådgiver. Du matcher både førstegangskøberne, de mere komplekse familiekunder samt de modne kunder. Du brænder for rådgivning af privatkunder, du er ambitiøs, og du sætter en høj standard for dine møder – og så kan du bedst lide at opnå gode resultater sammen med dit team.

Vigtigst er det dog, at du har lysten til at skabe resultater og bidrage til vores positive vækst og udvikling. 

Som person er du en relationsskabende holdspiller. Du dyrker godt købmandskab og sætter en ære i at give gode kundeoplevelser og finde løsninger, der tjener til bankens og kundens fælles fordel. 

Interesseret?
Du kan høre mere om stillingerne ved at kontakte filialdirektør Jacob Skovgaard på mobil 2916 3110 eller HR-ansvarlig Pia Melsen Braüner på mobil 6137 2444.

Er du ikke en haj til at skrive ansøgninger? Så nøjes du bare med at sende os dit CV og evt. en kort motivation – resten tager vi mundtligt over en kop kaffe.

Skriv gerne hvilken af de to stillinger, du er interesseret i.

Vi inviterer til samtaler løbende og besætter stillingen, når vi har fundet den rette kandidat.